Singgih, Mualim (2022) IHDAD WANITA KARIR PERSPEKTIF HUKUM ISLAM. Other thesis, UNIVERSITAS NAHDLATUL ULAMA AL-GHAZALI CILACAP.
|
Text
IHDAD WANITA KARIR PERSPEKTIF HUKUM ISLAM.pdf Download (2MB) | Preview |
Abstract
Skripsi ini merupakan hasil penelitian yang menggambarkan bagaimana penerapan hukum yang digambarkan al-Qursan dan as-Sunnah serta pendapat para ulama dalam menyikapi ihdad wanita karir. Keadaan yang biasa ditemui, seorang wanita selain menjadi ibu rumah tangga, ia juga memiliki andil dalam keuangan keluarga dan bekerja diluar rumah. Pembahasan dalam penelitian ini berusaha menguak semua yang berkaitan dengan wanita dalam melakukan kegiatan diluar rumah yang mana ia juga mempunyai peraturan agama yang menuntut dan membatasinya dalam beraktivitas ketika suaminya meninggal dunia yaitu dalam masa berkabung atau ihdad selama masa `iddah yaitu 4 bulan 10 hari. Skripsi ini bertujuan untuk menjelaskan pandangan hukum islam terutama madzhab Syafi' i dalam menyikapi wanita karir saat berkabung tersebut. Penulis mempergunakan metode kepustakaan atau libraty research yaitu dengan cara,membaca, mempelajari buku-buku yang berkaitan dengan masalah yang menjadi bahasan. Berdasarkan hasil penelitian maka diperoleh suatu kesimpulan bahwa bagi seorang wanita karir meskipun aturan agama tidak membolehkannya keluar rumah selama 4 bulan 10 hari akan tetapi karena alasan mendesak yaitu menyangkut kebutuhan hidup diri dan keluarganya, dikhawatirkan keadaannya mengganggu aqidahnya maka keluar rumah untuk beraktivitas menjadi boleh dengan memperhatikan aturan agama.
| Item Type: | Thesis (Other) |
|---|---|
| Uncontrolled Keywords: | Ihdad, Wanita Karir, hukum Islam madzhab Syafi' |
| Subjects: | A General Works > AS Academies and learned societies (General) |
| Divisions: | Fakultas Keagamaan Islam > Prodi Hukum Keluarga Islam |
| Depositing User: | Rizki Handayani S.I.Pust |
| Date Deposited: | 22 Aug 2022 15:24 |
| Last Modified: | 22 Aug 2022 15:24 |
| URI: | http://repository.unugha.ac.id/id/eprint/1137 |
Actions (login required)
 |
View Item |